Договор №________

между Муниципальным дошкольным образовательным учреждением

«Детский сад №15»

и родителями (законными представителями) ребенка,

посещающего дошкольное учреждение

д.Пчева                                                                                                        «___» ________ 20__ г.

Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №15», именуемое в дальнейшем Учреждение, в лице заведующего Климентовой Жанны Викторовны, действующего на основании Устава, с одной стороны и Родитель (законный представитель) ______________________________________________________ (Ф.И.О) ребенка ________________________________________________ (Ф.И.О., дата рождения)

с другой стороны на основании Закона Российской Федерации от 10.07.1992г. №3266-1 «Об образовании» и Приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 27.10.2011г. №2562 «Об утверждении Типового положения о дошкольном образовательном учреждении», заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

Настоящий договор определяет и регулирует на основании сотрудничества и партнерства взаимоотношения между Учреждением и Родителем (законным представителем) ребенка.

2. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1.      Учреждение обязуется:

2.1.1.   Зачислить ребенка _________________________________________ (Ф.И.О.) в Учреждение.

2.1.2.   Обеспечить:

• охрану жизни и укрепление физического и психического здоровья ребенка;
• его познавательное, физическое и личностное развитие;
• развитие творческих способностей и интересов ребенка, с учетом индивидуальных особенностей;
• индивидуальный подход к ребенку;
• защиту прав и достоинств ребенка.

2.1.3.   Организовать деятельность ребенка в соответствии с его возрастом, индивидуальными особенностями, а так же содержанием образовательной программы, обеспечивая его познавательное, физическое и личностное развитие.

2.1.4.   Осуществлять необходимую коррекцию отклонений в развитии ребенка.

2.1.5.   Приобщить ребенка к общечеловеческим ценностям.

2.1.6.   Взаимодействовать с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка.

2.1.7.   Предоставить ребенку возможность пребывания в Учреждении в соответствии с режимом работы с 7-00 утра до 19-00 вечера (выходные дни: суббота, воскресенье и праздничные дни).

2.1.8.   Информировать Родителя о жизни и деятельности ребенка в Учреждении, успешности и затруднениях в его личном развитии.

2.1.9.   Организовать предметно – развивающую среду в групповых и других функциональных помещениях Учреждения для творческого развития и становления способностей ребенка.

2.1.10. Осуществлять медицинское обслуживание ребенка в рамках оздоровительных плановых лечебно-профилактических и санитарно-гигиенических мероприятий.

2.1.11. Обеспечивать ребенка сбалансированным питанием, необходимым для его нормального роста и развития, не менее 5 раз в день.

2.1.12. Оказывать квалифицированную помощь Родителю (в рамках компетентности Учреждения) с учетом социокультурных и психолого – педагогических потребностей семьи в интересах воспитания и развития ребенка с целью улучшения его эмоционального самочувствия и обогащения воспитательного опыта родителей.

2.1.13. Сохранять место за ребенком:

• на основании справки в случае его болезни, санитарно – курортного лечения, карантина;
• на основании заявления Родителя на период его отпуска и временного отсутствия ребенка по уважительным причинам (командировка Родителя, учебный отпуск и т.д.), а так же в летний период, сроком до 75 дней, вне зависимости от продолжительности отпуска Родителя.

2.1.14. Знакомить Родителя с локальными актами, регламентирующими деятельность Учреждения и иными правовыми нормативными актами в области образования.

2.1.15. Ежегодно 1 сентября переводить ребенка в следующую возрастную группу.

2.1.16. Соблюдать условия настоящего договора.

2.1.17. Производить возврат неиспользованных средств, поступивших от Родителя в качестве оплаты за содержание ребенка в Учреждении, в случае прекращения действия договора, если сумма перечисленных средств превышает сумму фактических расходов на содержание ребёнка в Учреждении.

При этом если оплата произведена за счет средств (части средств) материнского (семейного) капитала, неиспользованные средства подлежат возврату на расчетный счет ГУ «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Киришском районе Ленинградской области».

2.2.      Родитель (законный представитель) обязуется:

2.2.1.   Соблюдать требования Учреждения, отвечающие Уставу.

2.2.2.   В соответствии с пунктом 1 статьи 63 Семейного кодекса Российской Федерации нести ответственность за воспитание и развитие своих детей, заботиться о здоровье, физическом и психическом, духовном и нравственном развитии своих детей.

2.2.3.   Предоставлять документы:

• необходимые для зачисления ребенка в Учреждение;
• необходимые для установления размера родительской оплаты за содержание ребенка в Учреждении (льготного посещения Учреждения);
• необходимые для выплаты компенсации части родительской платы за содержание ребенка в Учреждении.

2.2.4.   Вносить ежемесячную плату за содержание ребенка в Учреждении в форме авансирования до 15 числа текущего месяца; предоставлять копии платежных документов для выплаты компенсации части родительской платы за содержания ребенка в Учреждении до 20 числа текущего месяца.

2.2.5.   Лично передавать и забирать ребенка у воспитателя, не передоверяя ребенка лицам, не достигшим 18 лет.

2.2.6.   Приводить ребенка в Учреждение в опрятном виде, со сменной одеждой, обувью, без признаков болезни и недомогания.

2.2.7.   Своевременно информировать Учреждение лично или по телефону (телефон Учреждения) о причинах отсутствия ребенка, а в случае болезни в день обращения к врачу – до 10 часов текущего дня.

2.2.8.   Не менее чем за 1 день информировать о приходе ребенка после болезни.

2.2.9.   Предоставлять письменное заявление о сохранении места в Учреждении на время отсутствия ребенка по причинам санаторно – курортного лечения, карантина, отпуска, командировки, болезни Родителя, а так же в летний период, в иных случаях – по согласованию с администрацией.

2.2.10. Своевременно сообщать об изменениях места жительства, работы Родителя, контактных телефонов.

2.2.11. Взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям воспитания и обучения ребенка.

2.2.12. Приводить ребенка без ценных украшений, т.к. воспитатели и администрация Учреждения не несут ответственности за их сохранность.

2.2.13. В случаях досрочного расторжения настоящего договора Родитель, получивший сертификат на материнский (семейный) капитал, обязан известить ГУ «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Киришском районе Ленинградской области», направив заявление об отказе в направлении средств (с указанием причины отказа).

На основании заявления об отказе в направлении средств перечисление ГУ «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Киришском районе Ленинградской области» средств на счет (лицевой счет) Учреждения прекращается в течение 5 рабочих дней со дня подачи заявления об отказе в направлении средств.

3. ПРАВА СТОРОН

3.1.      Учреждение имеет право:

3.1.1.   Вносить предложения по совершенствованию воспитания и образования ребенка в семье.

3.1.2.   Предоставлять Родителю отсрочку платежей на срок до 10 дней по письменному заявлению.

3.1.3.   Знакомиться с социокультурными потребностями семей воспитанников. Изучать социально-педагогические потребности родителей в общественном дошкольном воспитании с научно-практическими целями.

3.1.4.   Переводить ребенка в другие группы в следующих случаях:

• при уменьшении количества детей;

• на время карантина;
• на летний период.

3.1.5.   Не передавать ребенка Родителям (законным представителями), если те находятся в алкогольном, токсическом, наркотическом опьянении.

3.1.6.   Отчислять ребенка из Учреждения при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему в данном Учреждении.

3.1.7.   Рекомендовать Родителю посетить медико – педагогическую комиссию с целью определения необходимости оказания квалифицированной коррекционной помощи ребенку, а при необходимости и профиля Учреждения, соответствующего состоянию развития и здоровья ребенка, для его дальнейшего пребывания.

3.1.8.   Обращаться за поддержкой в территориальные службы социальной помощи населению, других специальных институтов образования в случае ненадлежащего соблюдения прав ребенка в соответствии с Конвенцией о правах ребенка и другими законодательными актами Российской Федерации.

3.1.9.   Не принимать ребенка в Учреждение после 3-х дневного отсутствия без справки из медицинского учреждения.

3.1.10. Не принимать в Учреждение больных детей.

3.2. Родитель имеет право:

3.2.1.   Требовать от Учреждения соблюдения Устава и условий настоящего договора, оперативного разрешения возникающих нестандартных ситуаций.

3.2.2.   Принимать участие в работе Совета педагогов, родительских комитетов в целях сотрудничества в решении социальных, культурных, образовательных и управленческих задач деятельности Учреждения.

3.2.3.   Заслушать отчеты заведующей и педагогов о работе Учреждения.

3.2.4.   Вносить предложения по улучшению работы Учреждения и по организации дополнительных услуг.

3.2.5.   Своевременно получать от Учреждения перерасчета оплаты.

3.2.6.   Находиться с ребенком в Учреждении в период адаптации в течение 10 дней.

3.2.7.   Оказывать Учреждению посильную помощь в реализации установленных задач через благотворительные фонды, кредитные организации и в другом установленном законом порядке.

3.2.8.   На получение компенсации части родительской платы за содержание ребенка в Учреждении.

3.2.9.   Направить на оплату содержания ребёнка в Учреждении средства (часть средств) материнского (семейного) капитала. При этом средства материнского (семейного) капитала, направленные на оплату содержания ребенка в Учреждении, подлежат перерасчету два раза в год.

Перечисленная сумма средств материнского (семейного) капитала, превышающая фактические расходы за содержание ребенка в Учреждении (с учетом его фактического пребывания в Учреждении), установленная при перерасчете по состоянию на 1 сентября и 31 декабря учебного года может быть по желанию Родителя учтена при последующих платежах.

3.3.     Родитель, принявший решение о направлении средств (части средств) материнского (семейного) капитала на оплату за содержание ребенка в Учреждении, имеет право на получение компенсации части родительской платы за содержание ребенка в Учреждении в установленном порядке. При этом сумма средств, направляемых ГУ «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Киришском районе Ленинградской области» на оплату содержания ребенка в Учреждении из средств материнского (семейного) капитала, не должна включать в себя сумму средств, подлежащих возврату в качестве компенсации части родительской платы за содержание ребенка в Учреждении.

3.4.     Расчет платы за содержание ребенка в Учреждении осуществляется в соответствии с суммой платы за содержание одного ребенка в Учреждении в размере _______ рублей за день посещения, установленным нормативным актом администрации муниципального образования Киришский муниципальный район Ленинградской области, с учетом:

-   предоставления льготы в размере ____%;

    отсутствия льготы у Родителя.

(нужное отметить)

Размер платы за содержание ребенка в Учреждении составляет:

В случае изменения размера родительской платы за содержание ребенка в Учреждении и (или) сроков перечисления средств (части средств) материнского (семейного) капитала, к настоящему договору заключается дополнительное соглашение между Учреждением и Родителем с внесением соответствующих изменений.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

4.1.      Стороны несут взаимную ответственность за обязательное соблюдение условий настоящего договора.

4.2.      За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств, принятых на себя по данному договору, Учреждение и Родитель несут ответственность в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации.

5. ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ ДОГОВОРА

5.1.      Все изменения и дополнения к настоящему договору действительны и будут являться его неотъемлемой частью только в том случае, если они составлены в письменном виде и подписаны уполномоченными представителями обеих сторон. Все изменения и дополнения, внесенные в настоящий договор в одностороннем порядке, не имеют юридической силы.

5.2.      Договор может быть расторгнут по инициативе обеих сторон, при этом сторона, изъявившая желание расторгнуть договор, должна уведомить письменно об этом другую сторону за 10 дней.

6. ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ

Все разногласия сторон решаются в соответствии с действующем законодательством Российской Федерации.

7. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА

Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания обеими сторонами. Договор заключен на 1 год с возможностью последующей пролонгации.

8. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ

Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, один из которых хранится в Учреждении в личном деле ребенка, а другой у Родителя.

9. АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН